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通知公告
中共通化市東昌區委關于省委第二巡視組巡視反饋意見整改落實情況的通報
來 源:東昌區委辦公室 時 間: 2019-05-23 08:36

  根據委統一部署,201881日至930日,省委第二巡視組對東昌區委進行了巡視。1113日,省委第二巡視組向東昌區委反饋了巡視意見。按照黨務公開原則和巡視工作有關要求,現將巡視整改情況予以公布。

  一、關于黨的政治建設方面問題的整改情況 

  (一)關于“四個意識”樹得不夠牢固問題 

  1.著力整改貫徹習近平總書記視察吉林的講話要求有差距的問題。一是堅持調結構促轉型,啟動實施工業經濟倍增計劃,做大做強醫藥主導產業,加快推進裝備制造等傳統產業提質增效,逐步提升工業經濟對全區經濟和財政的貢獻率。二是強化政策引領,制定出臺了《東昌區鼓勵民營經濟發展若干政策實施細則(試行)》,為促進民營經濟發展,推動轉型升級提供了有力的政策支持。三是研究制定《關于進一步加強招商引資推進產業結構調整優化的實施意見》,根據產業結構特點,明確招商重點。四是加快編制《東昌經濟開發區一區四園規劃》,強化園區產業集聚功能,加快推進主導產業和優勢產業集群。 

  2.著力整改全面肅清腐敗流毒不夠徹底的問題。一是召開區委常委會,專門聽取全區意識形態工作匯報,研究全區進一步全面肅清腐敗流毒影響事宜,對相關工作進行安排部署。二是成立了專項督導檢查工作組,深入重點行業、重點企業開展聯合督查,對有關情況進行通報,堅決肅清流毒影響。三是下發《關于運用嚴重違紀違法典型案例開展警示教育工作的通知》,組織黨員干部到廉政教育基地進行警示教育。 

  (二)關于區委貫徹落實中央和省委重大決策部署不夠有力問題 

  1.著力整改脫貧包保責任沒有壓實的問題。一是強化主體責任,區委常委會每季度至少研究1次脫貧攻堅工作,統籌安排部署,及時解決脫貧攻堅工作重點難點問題。二是加強下派干部管理,強化教育培訓,出臺了《關于進一步加強下派干部管理考核工作的實施辦法》,舉辦下派干部脫貧攻堅培訓班,對原區林業局稽查隊長何放等2名履職不力的下派干部進行了約談。三是組成聯合檢查組,加強全區脫貧產業項目資金監督檢查,脫貧收益率低的項目進行了調整。下一步將進一步強化脫貧攻堅精準施策工作舉措,著力加強脫貧產業項目建設,不斷提高項目收益率。 

  2.著力整改中央和省委環保督察交辦問題未完全辦結和創建全域旅游示范區進展緩慢的問題。一是扎實推進環保督察反饋問題整改落實,嚴格落實生態環保黨政同責、一崗雙責職責,逐個問題制定整改計劃,加強工作調度,定期開展整改督查,積極推進反饋問題和交辦案件辦理。截至目前,中央和省環保督察反饋問題和交辦案件整改辦結率達到了97%,剩余未完成整改的問題已經全部列入整改日程,將如期完成整改。二是大力發展旅游業,強化區域對口合作,與臺州椒江區制定了旅游對口合作實施方案,簽訂了多個旅游業合作協議,進一步拓寬了東昌旅游業發展視野,搭建了發展平臺,為提高東昌旅游知名度和加快推進全域旅游示范區建設奠定了堅實基礎。同時,充分利用東昌冰雪旅游資源稟賦,大力開展全民上冰雪等系列活動,組織開展了20182019東昌區冰雪歡騰季、到通化過大年、少年鐵血營紅色研學之旅等活動,營造了濃厚的全域旅游氛圍。目前,按照通化市“紅色之城康養通化”戰略布局,正在加快制定金廠康養谷項目規劃編制工作,加快推進旅游業規劃和項目布局。 

  3.著力整改掃黑除惡專項斗爭成效不明顯問題。一是進一步加大宣傳力度,組織召開了全區掃黑除惡專項斗爭宣傳工作推進會議,對全區掃黑除惡專項斗爭宣傳工作進行再安排、再部署,進一步落實宣傳工作責任,通過網絡、電視、報紙、宣傳展板、宣傳橫額、宣傳單和開展專題培訓等形式,努力擴大宣傳覆蓋面,提高群眾知曉率,調動群眾參與積極性,營造濃厚社會氛圍。二是進一步拓寬線索舉報渠道,設立掃黑除惡違法犯罪線索網絡舉報平臺,設置了舉報箱、舉報電話,建立了有獎舉報機制。制定了《東昌區掃黑除惡線索排查工作方案》等制度,圍繞十必查開展線索排查,拓寬線索收集渠道。三是強化部門協調聯動,制定了《東昌區掃黑除惡專項斗爭會商工作制度》《區紀委區監委領導聯系督導掃黑除惡監督執紀問責工作制度》《東昌區2016年村兩委換屆回頭看工作實施方案》等制度,進一步完善案件線索移送和一案三查工作機制,形成工作合力。 

  (三)關于黨內政治生活不夠嚴肅問題 

  1.著力整改常委之間相互批評不能直戳痛處、存在好人主義的問題。制定下發了《2018年度東昌區委常委班子民主生活會工作方案》《2018年度科級領導班子民主生活會工作方案》,加強會前學習、談心談話,提高思想認識,廣泛征求干部群眾意見,深刻進行查擺剖析,切實找準問題癥結,加強會前把關、會中指導和會后督導,保證民主生活會質量。 

  2.著力整改落實黨內政治生活制度不到位,利用年度民主生活會代替專題民主生活會的問題。一是以省委巡視反饋問題整改專題民主生活會為契機,緊緊圍繞專題民主生活會主題,切實找準突出問題,制定具體整改措施,提升整改工作的針對性和實效性。二是嚴格請示匯報制度,會前認真制訂方案,及時向市紀委、市委組織部請示匯報,認真征求上級意見,在上級部門的監督指導下切實提高會議質量和效果。 

  (四)關于區委領導核心作用發揮不充分問題 

  1.著力整改區委總攬全局、協調各方不夠,沒建立人大、政府、政協和法檢兩院定期向區委報告工作制度的問題。一是嚴格執行《常委會議事規則》,進一步規范區委常委會工作,區委確定每年至少聽取1人大常委會黨組、政府黨組、政協黨組法院黨組、檢察院黨組工作匯報,區委常委會研究討論區人大常委會、區政府、區政協和區法院、區檢察院年度報告,領導和支持其依法依規開展工作。二是建立了區四個班子辦公室主任聯席會議制度,每個季度召開1次會議,加強交流,溝通工作,保證區委各項決策部署有效實施。 

  2.著力整改推動解決群眾反映強烈的老舊小區環境整治不夠有力問題。一是進一步理順市政府下放的城管監察、規劃監察、環衛處和公廁管理處4個部門職能,做到有序承接職能,確保有效開展工作。二是加強部門聯動,強化綜合治理,組織開展老舊小區環境綜合整治專項行動和環境綜合整治回頭看活動,對轄區內155個無物業管理小區環境開展了集中整治,有效改善老舊小區環境衛生面貌。三是強化日常管理,成立7街道城管中隊、2個小區保潔辦公室和城區河道管理辦公室,充分發揮7個街道物業辦公室31個社區物業服務站的組織協調作用,加強了小區環境常態化管理。 

  二、關于黨的思想建設方面問題的整改情況 

  (一)關于學深學透習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神有差距問題 

  1.著力整改學習表層化的問題。一是著力提升學習的全面性,研究制定2019年全區理論學習要點干部教育培訓工作要點,統一規定了全區理論學習書單,進一步規范了干部教育培訓工作。二是著力提升學習的有效性,創新學習方式方法,開展調研式學習、研討式學習,通過理論學習中心組學習、干部大講堂等形式,匯報交流調研成果或心得體會,促進學習成果轉化,督促各級領導干部學思踐悟。三是著力提升學習的針對性,實行領導干部點單式學習,在全區各部門各單位廣泛征集理論學習內容,有計劃地組織開展高端講壇、干部講堂和域外培訓等學習活動。 

  2.著力整改理論學習考評重形式輕效果問題。一是注重調研式、研討式學習,加強學習成果交流,結合解放思想大討論活動,開展全區領導干部大調研活動,組織開展調研成果學習交流。二是加強理論學習成果檢驗,建立理論學習測試制度,適時組織開展理論學習測試活動。 

  3.著力整改兩學一做學習教育前緊后松問題。一是召開了區委專題議黨會議,審議了《2019年全區兩學一做學習教育常態化制度化學習計劃》,推動2019年全區兩學一做學習計劃任務落實。二是加強兩學一做學習教育常態化制度化督導檢查,對全區基層黨組織三會一課”“主題黨日、黨內政治生活等相關內容開展全覆蓋督查指導。三是兩學一做學習教育常態化制度化作為各級書記述職評議考核的重要內容,列入2018年度全區各級黨組織書記抓基層黨建述職評議考核和落實全面從嚴治黨主體責任述責述廉實施方案,壓實主體責任。 

  (二)關于意識形態主體責任落實不力問題 

  1.著力整改對意識形態工作重視不夠問題。一是進一步壓實區委主體責任,嚴格落實全區《意識形態工作責任制十項規定》。二是將意識形態工作作為績效考評的重要內容,列為2019區理論學習要點的重要內容,壓緊壓實責任,層層傳導壓力。  

  2.著力整改意識形態工作推進不及時問題。一是區委常委會和部門專題會定期研究意識形態相關工作,確保意識形態各項工作及時安排部署,有效貫徹落實。二是加強督導檢查,下發了《關于開展意識形態工作專項督查的通知》,開展全面督導檢查,確保整改落實到位。 

  3.著力整改非法安裝使用地面衛星設施防控措施少的問題。一是對非法安裝使用地面衛星設施用戶進行了再摸底、再排查,并將有關情況上報市直部門。二是組織各鄉(鎮)街落實屬地職責,將按照市直部門統一部署,積極配合市直主管部門拆除非法衛星接收器。 

  4.著力整改新興媒體管控缺乏手段問題。一是組織成立了通化市互聯網業聯合會東昌分會和東昌分會黨支部,加強黨組織對新興媒體的引領。二是加強對新興媒體監管,強化網絡輿情監控,及時處置網絡輿情。三是組織開展了新興媒體信息管理知識培訓,提升了管理人員管控新興媒體的業務能力和水平。 

  三、黨的組織建設方面問題的整改情況 

  (一)關于選人用人不夠科學問題 

  1.著力整改違規提拔任用股級干部的問題。一是針對巡視指出的金廠鎮違規提拔股級干部問題,由區委組織部向金廠鎮黨委下發了《關于違規提拔任用股級干部問題的處理意見》,撤銷了金廠鎮黨委20165月違規調整股級干部的決定,對黨委主要同志進行了約談和批評教育。二是認真組織學習《黨政領導干部選拔任用工作條例》《東昌區股級干部管理辦法》《關于進一步規范全區股級干部選拔任用工作的通知》等有關規定。三是加強對全區股級干部選任工作的規范化管理,進一步完善股級干部調整工作流程,結合2018年度領導班子和領導干部考核工作,對各部門各單位的選人用人情況進行了檢查。     

  2.著力整改黨組成員選任工作不夠規范問題。一是針對巡視指出的原區經濟局主任科員孫鴻文等5不擔任行政職務干部任所在單位黨組成員的問題,已按有關規定免去5名同志黨組成員職務。二是對全區黨組成員任免工作進行了自查自糾,進一步規范相關工作。三是加強《中國共產黨黨組工作條例》學習,嚴格執行黨組成員任免有關規定,確保黨組成員任免規范。 

  3.著力整改執行干部管理制度不夠嚴格的問題。一是針對巡視指出的干部交流制度執行不到位和任職崗位與實際崗位不一致問題,結合機構改革工作,對巡視指出的新站街黨工委副書記梁衛東、審計局副局長張青云等7名在同一崗位任職超過10年的干部進行了職務調整,對原區經濟局副局長胡秀麗、機關事務管理局副局長高冰等5名任職崗位與實際崗位不一致的干部進行了理順,全部做到了任職崗位與實際崗位一致。二是嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》有關要求,強化監督和管理,確保干部選任工作規范有序。 

  4.著力整改干部檔案管理審核工作不夠規范的問題。一是成立審核小組,按照干部人事檔案專項審核要求,對巡視指出的6名干部檔案存疑問題進行了重新核查和認定,并已將有關情況上報上級組織部門。二是制定了檔案管理流程圖,嚴格落實檔案管理工作責任制度,切實將責任落到實處。三是進一步完善了《東昌區干部檔案材料收集制度》《東昌區干部檔案查(借)閱制度》《東昌區干部檔案保管保密制度》等八項制度,形成檔案接收、整理、使用等環節完善的管理制度體系,不斷推進檔案工作的制度化、規范化。 

  (二)關于基層黨組織建設相對薄弱問題 

  著力整改區委對黨建工作重視不夠、責任沒有壓實的問題。一是嚴格落實議黨制度,召開定期議黨和專題議黨會議,研究部署全區黨建工作,嚴格落實基層黨建重點任務清單,加大督促檢查力度,層層壓緊壓實黨建工作責任。二是針對巡視指出機關黨建存在“燈下黑”問題,出臺了《關于加強東昌區機關黨建標準化規范化建設的實施意見》,提高機關黨建規范化水平。進一步規范黨委(黨組)議黨工作,嚴格執行黨委(黨組)議黨制度,對原區市容局、信訪局等議黨制度執行不到位、不規范的單位黨組主要負責人進行了批評教育,督促嚴格徹底整改。三是針對巡視指出社區黨員管理薄弱的問題,將社區黨員教育管理作為城市基層黨建星級創建行動評星定級的重要內容和重要考評指標,嚴格“主題黨日”“三會一課”活動,加強管理考核,壓緊壓實管理責任。四是針對巡視指出農村黨組織戰斗堡壘作用不強的問題,進一步深化農村黨建紅色領航行動,將農村黨建與脫貧攻堅、鄉村振興、掃黑除惡深度結合,加強村干部特別是村書記隊伍建設,加強教育培訓,筑牢農村基層組織戰斗堡壘。五是針對巡視指出非公黨組織組建率低的問題,召開了全區非公黨工委全體會議暨非公企業和社會組織黨建工作推進會議,部署開展非公企業黨組織組建攻堅月活動,2018非公企業黨組織組建率較上年度提高了8個百分點。 

  四、黨的作風建設方面問題的整改情況 

  (一)關于形式主義、官僚主義問題仍然突出問題 

  1.著力整改辦公室超標整改走形式問題。一是召開了全區辦公用房整改工作專題會議,制定下發了《東昌區辦公用房整改工作方案》,對全區超標使用和整改不到位的辦公用房立立改。二是嚴格按照《黨政機關辦公用房管理辦法》,強化日常監督檢查。三是嚴肅執紀問責,對區人社局、原區經合局等27個部門單位辦公用房超標整改不徹底的32名領導干部給予了組織處理。 

  2.著力整改文風會風問題有增無減問題。一是出臺了《關于貫徹落實中央八項規定實施細則的實施辦法》,嚴格標準、嚴格要求、嚴格把關,進一步規范文風會風等相關工作。二是加強統籌管理,嚴格按照職責相關、分工對口、層級對應的原則,嚴格控制會議規模和數量,切實提高會議質量和效率。三是建立發文前置審查機制,加強發文管理,減少文件數量,確保文件數量精簡壓縮。 

  3.著力整改重面子、輕里子,城鄉結合部環境臟亂差的問題。一是著力提升城鄉結合部環境衛生保潔能力和水平,實現城鄉結合部垃圾清掃保潔清運全覆蓋,更新垃圾收集設施,保障垃圾日產日清,組織開展城鄉環境綜合整治“百日攻堅”行動,不斷改善城鄉居民生活環境。二是加大城鄉結合部基礎設施建設力度,正在對重點維修和治理路段進行普查和設計。三是結合2019年鄉村振興和新農村建設工作,將研究制定2019年東昌區城鄉結合部環境綜合整治實施方案》,進一步落實相關責任和任務,加大對城鄉結合部環境整治力度。 

  (二)關于違反中央八項規定精神沒有得到遏制問題 

  著力整改區委沒有汲取違規聚餐問題教訓,管黨治黨不嚴格、責任落實不到位的問題。一是區委常委班子召開巡視整改專題民主生活會,深刻剖析原因,認真汲取違規聚餐教訓,做到引以為戒、舉一反三。二是加強對中央八項規定精神和實施細則執行情況監督檢查,發現問題嚴查快辦,2018年開展監督檢查3次,查處違反中央八項規定精神案件12件,黨紀政務處分12,發揮了震懾作用。三是對省委巡視指出原區農牧水利局、原區檔案局等部門單位領導干部辦公室超標,原區衛計局等部門單位違規發放津補貼,開發區等部門單位違規公務接待等違反中央八項規定精神問題進行認真核查和嚴肅處理,給予黨紀政務處分10人,組織處理12人。四是通過召開辦公用房整改工作會議、公務管理專題培訓會議,進一步規范財務、接待、用車、閑置房屋等行政事務管理。 

  (三)關于干部作風大整頓活動推進不夠深入問題 

  著力整改區委未將巡視指出的邊巡邊改問題整改列入干部作風大整頓活動之中的問題。是在全區干部作風大整頓專題會議上,區委主要領導結合查八不五弊,對省委巡視指出的巡視整改主體責任落實不到位、區委常委會議記錄虛增議題、辦公室超標整改走形式等問題一并進行了通報。二是巡視指出的區司法局、原區經濟局干部作風大整頓活動問題進行了認真整改,對部門主要領導進行了約談,責令作出深刻檢查。三是巡視指出的原區衛計局姜竺涵、公路局王健7個部門單位違反工作紀律人員進行通報批評和嚴肅處理。四是出臺了《東昌區加強機關和事業單位工作人員紀律作風建設暫行規定》,常態化開展機關工作作風監督檢查。 

  五、黨的紀律建設方面問題的整改情況 

  (一)關于違紀問題時有發生問題 

  1.著力整改政治規矩不嚴明問題。一是制定下發了《關于開展<中國共產黨章程><新形勢下黨內政治生活若干準則><中國共產黨紀律處分條例>等黨內法規專題學習的通知》,并將黨規黨紀納入《2019年全區干部教育培訓工作要點》,持續深入開展政治紀律和政治規矩教育。二是針對巡視指出的部分區管領導班子分工調整未報請區委批準的問題,嚴格執行領導班子分工報備制度,下發了《關于區管領導班子成員分工調整報備的通知》,完成了各部門各單位領導班子分工報備工作。三是強化執紀問責力度,嚴肅查處違反六項紀律行為,20188月份以來,查處違反六項紀律案件19件,黨紀政務處分19人。 

  2.著力整改執行組織紀律不嚴格,對人大代表人選把關不嚴的問題。嚴格執行組織紀律各項要求,就人大代表資格把關不嚴問題,按照《中共吉林省委關于吉林省各級人大代表、政協委員產生與管理的實施意見》,從嚴把握人大代表候選人身份資格條件,2016年已對人大代表資格進行了嚴格審查,取消了不符合條件人選資格,2018年補選人大代表人選進行嚴格把關,對不符合條件的人員做到一律不予提名。 

  3.著力整改違反廉潔紀律問題多發問題。一是發揮“以案促防”作用,嚴肅查處違反廉潔紀律問題,省委巡視以來共查處違反廉潔紀律案件5件,黨紀政務處分5,形成了有效震懾,提高黨員領導干部的廉潔意識。二是強化警示教育,組織各部門各單位900余人次到廉政警示教育基地參觀學習、接受教育、引發警醒。三是建立廉政教育制度,出臺了《關于加強黨風廉政警示教育的意見》,把加強黨風廉政建設警示教育作為深入推進全面從嚴治黨的基礎性工作,抓常抓細抓長。 

  六、反腐敗斗爭方面問題的整改情況 

  (一)關于區委主體責任落實不力問題 

  著力整改區委對黨風廉政建設沒有予以高度重視問題。一是堅決落實區委主體責任,區委常委會及時學習貫徹黨風廉政建設和反腐敗工作相關精神,定期聽取紀委監委工作匯報。2018年,區委常委會研究黨風廉政建設相關問題16。二是科學運用四種形態,對苗頭性、傾向性和敏感性問題預警糾錯,抓早抓小。2018,運用四種形態處理150人,其中第一種形態85人,占全部的56.7%;第二種形態42人,占全部的28%;第三種形態6人,占全部的4%;第四種形態17人,占全部的11.3%。三是堅決落實監督責任,推動兩個責任落到實處,全區鄉(科)級領導班子及成員重點圍繞一崗雙責簽字背書,將黨風廉政建設責任制制定情況納入績效考核。四是研究制定了《東昌區巡察工作指南》《區委巡察辦與相關部門工作協作機制》等制度,形成對單剖析、對單查找的巡察工作法,提高發現問題線索能力。2018年,區委6輪政治巡察共發現問題484個,發現問題線索38件,充分發揮了巡察顯微鏡”“探照燈作用。 

  (二)關于區紀委履行監督責任不到位問題 

  著力整改對違紀問題處理失之于寬、失之于軟,派駐紀檢組履行主責主業不夠問題。一是建立完善了《信訪舉報受理辦理工作規程》《問題線索處置工作規程》《執紀監督工作規程》《問題線索審查調查工作規程》等規章制度,提高了紀檢監察審查調查規范化水平。二是加大執紀監督力度,對違紀問題堅持嚴查快辦、嚴肅追責,始終保持反腐敗高壓態勢。2018共處置問題線索163件,給予黨紀政務處分54人,組織處理38人,移送司法機關13人。二是推進紀委派駐監督,制定了《關于推進東昌區紀委派駐監督全覆蓋的工作方案》,根據省市統一部署推進紀檢組派駐全覆蓋。 

  (三)關于侵害群眾利益問題沒有得到有效遏制問題 

  1.著力整改對農地非農化題失管失察問題。一是成立了違法用地整治工作領導小組,對巡視反饋的24違法用地逐一進行調查核實,對違法用地通過拆除、補辦手續等措施進行了整改。二是成立了農地非農化專項清查領導小組,對轄區農地非農化進行全面清查,做到對違法違規用地行為及時發現、制止和查處,遏制違法違規用地的發生。三是按照《通化市國土資源局東昌直屬分局國土資源執法監管長效機制建設工作方案》,常態化開展違法用地巡查,全面構建預防、查處、監管、聯動的國土資源執法長效機制。 

  2.著力整改侵害農民利益問題突出問題。一是堅持有案必查,嚴查快辦,堅決懲治群眾身邊的不正之風和腐敗問題。2018查處侵害農民利益問題案件4件,給予黨紀政務處分4人。二是強化警示教育,加大通報力度,對環通鄉長流村村委會原委員于洋、金廠鎮夾皮溝村村委會原委員石長河等典型案件及時曝光,形成震懾。三是不斷加強對涉農、惠民資金的監管,切實維護群眾利益,建立完善了《向上申報專項資金管理辦法》《項目支出預算核定辦法》《專項資金審批撥付制度》《東昌區村級差旅費管理辦法》等制度規定。 

  七、落實省巡視整改不到位方面問題的整改情況 

  1.著力整改2015年巡視反饋問題整改不到位、區委履行巡視整改主體責任不認真的問題。一是切實履行巡視整改主體責任,成立了由區委書記牽頭的巡視整改工作領導小組,領導小組辦公室設在區委辦,統籌部署、協調推進、定期調度巡視整改工作。二是認真制定了《中共東昌區委關于省委第二巡視組巡視反饋意見整改落實的工作方案》,召開區委常委會議,對巡視反饋的問題逐一落實責任領導、責任部門、整改措施和完成時限。三是加強調度,區委常委會和專題會定期聽取巡視整改情況匯報,加強日常調度指導,推進問題整改。四是統籌安排2015年基本完成問題整改落實工作,與本次省委常規政治巡視反饋問題同部署、先推進、快落實,進一步完善和細化整改措施,逐個問題落實責任領導、責任部門和完成時限,全面完成整改。 

  2.著力整改2016年巡視回頭看反饋問題整改不到位的問題。一是統籌安排2016年基本完成和未完成問題整改落實工作,與本次省委常規政治巡視反饋問題同部署、先推進、快落實,進一步完善和細化整改措施,逐個問題落實責任領導、責任部門和完成時限。二是按照招商引資和上級扶持民營經濟發展的有關政策,對向企業撥付的扶持資金進一步核實,該收回的已堅決收回,符合扶持政策的不予收回。三是結合省市有關支持鼓勵民營經濟發展的政策規定,制定出臺了《東昌區鼓勵民營經濟發展若干政策實施細則(試行)》,今后將嚴格規范對域內企業的扶持政策,全面加強財政資金管理,杜絕此類問題再次發生。目前,上述問題已全部完成整改。 

  本輪巡視共向東昌區移交問題線索37件,截至目前,共談話函詢1件、初步核實33件、暫存待查0件、予以了結17件,立案審查2026人,給予組織處理48人(其中含2個單位)、黨紀處分18人、政務處分0人、移送司法機關6人。 

  歡迎廣大干部群眾對巡視整改落實情況進行監督。如有意見建議,請及時向我們反映。聯系電話:0435-3397755;郵政信箱:東昌區委辦公室;郵編:134001;電子郵箱:[email protected]。 

    

                   中共通化市東昌區委         

                       2019523日